Kennisdeling is voor een kennisbedrijf als het onze enorm belangrijk. Elke eerste maandag van de maand staat ons kennismoment gepland. Hier delen we o.a. opgedane inzichten over projecten of grote stappen voor onze organisatie.
Deze maand waren 70 mensen aanwezig tijdens deze hybride meeting. We bespraken onder meer het verloop van het project ‘Max aan de Zenne’, het vervolg van onze rebranding en het vernieuwde performance management proces.
Daarnaast was er ook ruimte om een open gesprek te hebben over de uitdagingen van vandaag en morgen. We kunnen alleen maar trots zijn op alle medewerkers die dagelijks die extra mile doen voor onze organisatie.
){kind=link}